Aujourd’hui, nous allons vous parler d’un sujet qui va grandement vous intéresser car ils’agit des contrats CDD. Tout le monde sait que les contrats CDD ne peuvent être rompu avant la fin de la période pour laquelle on aura signer.
Il faut savoir alors que ce n’est pas toujours le cas et qu’il existe des façons pour rompre un contrat CDD. Cela doit répondre à plusieurs conditions que l’employeur et son employé auraient mis d’accord.
Vous pourrez également rompre votre contrat CDD en apportant à votre actuel employeur la preuve que vous avez trouver un boulot ailleurs avec un contrat CDI. Autrement dit, en signant un contrat CDI, le contrat CDD s’annulent automatiquement.
Pour plus d’informations en ce qui concerne la rupture conventionnelle cdd, veuillez visiter les forums en ligne.
Plus de détails en ce qui concerne les contrats CDD
Nous allons sur cette partie vous parler de quelques détails supplémentaires en ce qui concerne les contrats CDD. Ces détails concernent la rupture conventionnelle des contrats CDD.
- L’employeur et l’employé peuvent signer sur une clause de rupture avant même de signer le contrat CDD.
- L’employeur peut annuler le contrat CDD en cas de faute grave.